Sandra Gevaert Adresgegevens

pijltje Eigenaar

Sandra Gevaert
Sandra Gevaert

Sandra Gevaert
Passionate Professional | Social Innovator | Dialogue Host | Development Coach | Singer

Sandra ontwerpt, begeleidt en bevordert transformatie- en ontwikkelingsprocessen in profit en non-profit organisaties. Van het onderzoek wat er nodig is om de gewenste transformatie te realiseren en het ontwerp van de gehele procesaanpak tot de daadwerkelijke begeleiding, coaching en realisatie. Hierbij verbindt zij steeds het persoonlijk ontwikkelingsproces van mensen aan dat van de hele organisatie. Wat kunnen en willen mensen zelf doen om de gewenste verandering te realiseren? Dit begint veelal bij het MT of de directie. Doen zij wat ze zeggen? Met andere woorden, zijn zij de verandering die ze willen zien in de organisatie? Scheppen zij de benodigde ruimte, context en sfeer van vertrouwen om de gewenste verandering te stimuleren? Welke waarden en principes zijn leidend en zie je terug in gedrag en manier van (samen)werken? Hoe creëer je daadwerkelijk ruimte voor mensen om te groeien en te transformeren? Hoe zorg je dat de essentie van de organisatie, de relaties tussen mensen, optimaal gevoed en versterkt wordt?

Professionele achtergrond
Voordat Sandra zich is gaan ontwikkelen tot procesbegeleider, transformator en social innovator heeft zij 10 jaar in het bedrijfsleven gewerkt. Zij kent de organisatie dynamieken van binnenuit vanuit diverse rollen en functies uiteenlopend van een strategische staffunctie als Investor Relations Manager van de internationale bankverzekeraar Fortis (nu ABN Amro) tot een operationele en commerciële rol als directielid Marketing & Communicatie van AMEV (nu ASR). Vervolgens heeft zij in interim rollen diverse andere organisaties als Philips en ING van binnenuit leren kennen en ervaren. De combinatie van haar ontwikkeling in zowel de harde als de zachte kant van de organisatie maakt haar een geloofwaardige partner in business met ervaringskennis en realisatiekracht.

Ervaring en ontwikkeling als begeleider van groepsprocessen
Sandra heeft ruime ervaring in het begeleiden en trainen van kleine en grote groepen, evenals het dagvoorzitterschap en de gespreksleiding van conferenties en bijeenkomsten. In haar werk stimuleert zij de bewustwording van mensen en nodigt ze hen uit om zich persoonlijk te verbinden met het onderwerp van de bijeenkomst en met elkaar. Hierdoor komt een groep snel tot de essentie en die vragen en issues die er werkelijk toe doen voor de betrokkenen. En worden complexe zaken concreet, helder en toegankelijk. Sandra inspireert mensen om zelf in beweging te komen en hun eigen inbreng manifest te maken. Dat typeert Sandra in haar werkwijze met mensen.

Opleiding en ontwikkeling
Drs. Sandra Gevaert (1966) heeft na haar VWO, de Heao Internationaal Management afgerond, een jaar in Parijs gestudeerd (Sorbonne) en gewerkt, en de studie Bedrijfseconomie aan de Vrije Universiteit van Amsterdam afgerond. Tijdens haar werk volgde zij verschillende management- en leiderschapsprogramma's en een aantal persoonlijke- en intuïtieve ontwikkelingstrainingen.

Haar eigen inspiratie en ontwikkeling haalt zij onder meer uit de filosofie en aanpak van 'The Art of Hosting', zie www.artofhosting.org en Appreciative Inquiry. Sinds 2009 geeft zij als co-trainerThe Art of Hosting trainingen in Nederland. Sinds 2012 geeft zij tevens het Collective Leadership programma en het Appreciative Inquiry train the trainer programma. Begin 2007 werd zij gecertificeerd 'practioner Spiral Dynamics Integral Level 2' www.spiraldynamics.net. Kernbegrippen hierbij zijn verbinding, intrinsieke veerkracht, vitaliteit, duurzaamheid en integraal bewustzijn.

Persoonlijke kracht en competenties
Als persoon is Sandra gepassioneerd, intuïtief, gedreven en resultaatgericht. Zij heeft een niet aflatende energie en doorzettingsvermogen. Is analytisch en pragmatisch, gericht op wat je zelf kunt doen en het behalen van resultaten en successen vanuit een waarderende blik.

Als facilitator van groepsprocessen en bijeenkomsten is zij een ondersteunend begeleider die de groep scherp houdt op het te bereiken resultaat. Zij prikkelt en daagt mensen uit, voelt snel aan wat nodig is om een groep in beweging te krijgen of met elkaar te verbinden en inspireert mensen tot nieuwe inzichten.

Als trainer/coach is zij intuïtief, ondersteunend en inspirerend. Zij weet de juiste vragen te stellen waarmee mensen inzicht krijgen in hun eigen situatie en zelf ontdekken wat zij kunnen doen om verder te komen (plek der moeite). Door haar eigen ervaringen in het bedrijfsleven kan zij zich goed inleven in de situatie in organisaties en is zij een adviseur die weet waar zij over praat. Ze zoekt naar verbindingen waar die zijn verbroken of beschadigd en helpt de organisatie om zelf stappen te zetten in haar eigen ontwikkelproces.

Sandra is mede oprichter en bestuurslid van de Stichting One Million Snowflakes, www.onemillionsnowflakes.org.

Sandra's grootste passie is zingen. Ze begon 20 jaar geleden bij Divina Close Harmony, www.divinacloseharmony.nl, richtte in 2004 samen met Tijs Krammer Leeuwenhart op, www.koorleeuwenhart.nl en startte in datzelfde jaar haar eigen vocal group Quintessa, www.quintessa.nl.

Een paar geluidsfragmenten:
On Children by Divina Close Harmony (1997)
Leeuwenhart: Onbewoonbaar verklaard
Quintessa Is dit Alles
Quintessa: Silent Night